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【黑浮集團】財務會計 黑浮咖啡/奎克咖啡/朗芙法式甜點_辰鎧國際餐飲顧問有限公司
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01/30 21:32
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MIS ERP工程師/導入顧問與.NET 程式設計 前景比較
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職涯診所
01/29 13:08
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未來發展方向請益-ERP導入顧問/MIS ERP系統維運開發
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[財會][職涯]會計人的出路是窄還是寬？
最近常有人詢問讀會計未來除了事務所審計、公司會計還有什麼出路？
我認為財會背景在企業管理領域是非常吃香的一門專業
因為相對其他商管領域，會計所需要的硬實力包括稅法、商會法、會計準則等等，進入門檻相對高一些
所以財會背景的人要跨領域是相對吃香一些的
首先，要先讓會計人打破一個觀念，工作不會只靠一種專業
遇過不少人認為會計就是在公司作帳，所以一直以來的工作內容就僅止於作帳
我想上網搜尋一下有非常多報導指出未來AI會取代的工作有哪些，作帳就是其中一項
我想表達的是若是對於職涯有一定的目標或是希望至少不要輕易被淘汰
那麼不斷學習現有專業以及學習新的領域都是非常重要的事情
會計系畢業不是只有走事務所審計或是公司財會兩條路而已哦！在四大裡面除了審計之外也有其他顧問部門，服務著不同領域
企業併購、舞弊調查、ESG、ERP等等，這些顧問部門也會需要有財會背景的人加入
公司職務的話，除了財會之外，有些大公司會有投資、財務分析、稽核等部門，這些也都是與財會背景有相關的職務
再來券商的承銷輔導人員也是可以選擇的一條路
公務員的話選擇也很多高考、普考、特考、調查局特考財經實務組
泛公營事業：證交所、櫃買中心、航港局、台灣菸酒公司等等
這些機構都會需要有財會背景的人員，而且福利也不錯
可以選擇的方向真的很多，出路是寬還是窄都是看自己的選擇與造化
用這份專業為基礎去其他有些相關的領域，是能夠有一個很大的發展舞台的
重點還是必須不斷的學習，世界變化得很快，科技發展非常快速
就算在公司擔任財會也是要不斷學習，未來才不會被淘汰
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【案例】Q Burger 經營思維分析，如何成為智慧早餐店
Q Burger 真的是我看過，早餐店做App整合，做的蠻成功的一家。除了食物好吃之外，還有幾個成功點，分享給大家：
1. 將自己定位成智慧餐飲，不只是賣早餐
2. App 採減法原則，只做必要性功能 (如點餐、付款、菜單、附近門市等)
3. 數位化循序漸進，從POS機 → ERP → CRM → APP
4. 破壞性創新，從要求高分90的餐點咖啡 → 70 分但CP值高的咖啡
5. 定時出異國菜單品項，時時保有新鮮感
- 詳細全文請參考：
Q Burger是後進餐飲業者，2021年在全球COVID-19時逆勢成長25%，2022年營收30億，其App位居餐飲業前列，連鎖早餐品牌科技指數排行領先。提升五倍訂貨效率及10%門店生產力，每個門店提升30%到50%營業額，培訓逾5,800人次，門店留任率94%，客訴後兩小時內與顧客聯繫達92%，節省數據報表處理時間90%。也因此獲得數位轉型兩個獎項，後進者優勢發揮得淋漓盡致。
- 原文連結：
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【會計人的職涯攻略：事務所或產業？】
可以說，事務所是個同溫層，會是許多剛踏入社會的新鮮人的首選，有大家一起奮鬥的感覺…學校2.0的感覺！但是，許多人來來去去，某種程度，其實就是當成一個跳板，以後還是想轉到產業去。
事務所很適合剛從校園畢業的職場新人，理由在於新進員工在短時間內便能夠接觸到不同產業及規模的客戶，更有機會參與多樣化的專案，一方面有助於擴展專業知識和技能，養成多元化經驗；另一方面，透過與不同類型的客戶合作的實戰經驗，可以相對快速地建立起工作關係網絡，有助於未來的職場發展方向的決策考量。
有一好就沒兩好！相對地，必須付出的代價就是時間壓力和長工時，這可是讓許多人退避三舍，加班旺季就在出具財務報表及報稅的忙季。產業的工作時間就較有規律，工作通常較為穩定，有比較好的工作生活平衡。
會計師事務所有分大中小型，如果志在審計，目標就要設在中大型會計師事務所；如果是記帳組，帳務處理的方式跟產業是不同的，更別說是工商登記；因為工作內容有落差，轉換跑道去產業時，還是有許多要重新學，重新適應。
還有，如果考慮要在事務所有進一步的長期發展，會須要取具專業證照如會計師執照或是記帳士執照；所以，如果並無考取證照的規畫，中長期目標其實是產業，在事務所一定期間的歷練後，累積一定年資後，就要評估事務所累積的經驗，產業是不是都能用得到！
若產業才是你的最愛，盡早進入想要的產業去學習，專注於公司特定的財務需求，建立並強化專業深度，應該是離目標更近。只是，產業的工作可是一個蘿蔔一個坑，有時還遇缺不補，好公司的流動率低，能遇到還真是天時地利人和！除了有實力，還要有緣唷！
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不知如何開始學習嗎？ 先進行技能挑戰吧～
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