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指的是管理和運用企業內部員工的能力,包括招募、培訓、績效評估、薪酬福利設計,以及員工關係維護。具備這項技能能有效提升團隊效率,促進組織目標達成,並確保人才留任與發展,對企業競爭力有關鍵影響。
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104人力銀行從職缺中挑選出常見技能所成立的官方教室,提供大家進行共學互動。
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