104學習精靈
104人力銀行 / 潮網科技股份有限公司 / (策發部)Facebook/Google Ads 國內/海外數位策略分析師(資深專員/主任/副理) / 符合度分析
學習推薦
不知如何開始學習嗎？ 先進行技能挑戰吧～
我要挑戰
💡 亞瑞特數位社群趨勢週報 0414－0418 期間總結 💡
【 Meta 推出 Llama 4 模型提升 AI 效能與應用廣度 】
Meta 推出 Llama 4 模型，大幅提升社群平台上的 AI 功能與使用體驗。
1️⃣ Meta 推出四款 Llama 4 模型：Scout、Maverick、Behemoth、Reasoning
2️⃣ 模型參數更多、邏輯推理更強，效能全面超越前代
3️⃣ 已開放原始碼，支援開發者與第三方平台使用
【 TikTok 推出靜態圖片替代文字功能 】
TikTok 新增圖片貼文替代文字功能，提升無障礙體驗並加強使用者互動。
1️⃣ TikTok 為靜態圖片貼文加入「新增替代文字」選項
2️⃣ 使用者可為每張圖片輸入文字描述，提升無障礙閱讀體驗
3️⃣ 此功能將有助於擴大內容觸及並強化互動性
🔹 Meta
【 Meta 強化驗證規則 】
Meta Verified 新增帳號變更次數限制，防止詐騙與帳號濫用。
🔹 Snapchat
【 Snapchat 推出 AI 贊助濾鏡 】
Snapchat 推出 AI 贊助濾鏡功能，讓品牌能輕鬆建立互動式體驗，並提升用戶參與度與曝光量。
🔹 LinkedIn
【 LinkedIn 推出私訊 MP4 影片分享功能 】
LinkedIn 現在允許使用者在私訊中附加 MP4 格式的影片，進一步提升商務溝通的多樣性與互動性。
🔹 TikTok
【 TikTok 直播現可突出顯示關鍵觀眾的互動評論 】
TikTok 現在推出了一個新功能，允許創作者在直播中標記特定帳號，突出顯示他們的評論和互動。
🔹 Instagram
【 Instagram 新增三月瘋狂主題功能 】
Instagram 推出新功能，包括三月瘋狂主題動畫、DM 效果和球隊專屬貼圖，為籃球迷提供更多互動和支持隊伍的方式。
————————————————————
想看更多數位社群專業文章與服務
歡迎搜尋：Steven 數位社群行銷研究室
🤝 各單位邀課或行銷需求：歡迎私訊聯絡！
或洽 smallballmj@gmail.com
0
0
5 0
拍手
留言
分享
Line
複製連結
收藏
🔥【 數位社群行銷自救箱：免費自檢表 】
這次的「自檢表」題目：「公司行銷數位化到位了嗎？」
快填看看你是撿到「便宜」還是撿到「木倉」！
在這個數位先行的時代，公司行銷數位化做得好，業績直接翻倍，反之則可能快速被淘汰。 你以為你們公司已經很數位了？真的嗎？快用 Steven 幫你準備的『免費自檢表』檢驗一下吧！
👇【 自檢開始：每題 5 分，總分 100 分 】
01. 公司官網是否手機、平板、電腦皆完美適配？
02. 公司是否有專人負責數位社群行銷業務？
03. 有無使用 Google Analytics 定期追蹤網站成效？
04. 是否已經建立明確的數位行銷目標（流量、轉換）？
05. 是否有專業的 SEO 關鍵字策略？
06. 是否定期檢視並更新數位內容以符合市場需求？
07. 公司有無線上客服即時回應消費者？
08. 是否運用線上廣告平台（Google、FB、IG）精準導購？
09. 有無專屬的數位素材庫（圖片、影片、文案）？
10. 是否有定期進行數位行銷績效檢討？
11. 公司是否積極運用影音內容（如短影音 Reels）吸引用戶？
12. 是否設計數位行銷漏斗，清楚顧客的轉換旅程？
13. 是否運用電子郵件行銷維繫顧客互動？
14. 社群平台是否有定期互動活動提高用戶黏著度？
15. 是否能透過數位數據快速發現問題並調整策略？
16. 公司內部是否有數位化培訓與教育資源？
17. 是否已經擁有專業的數位行銷工具協助業務？
18. 是否建立線上購買與付款的完整流程？
19. 是否主動追蹤競爭對手的數位動態與市場變化？
20. 是否善用 AI、ChatGPT 等數位工具提升工作效率？
📌【 自檢分數結果 】：
✅ 80 - 100 分：恭喜！公司行銷數位化到位，你撿到大便宜了！
⚠️ 50 - 75 分：注意！公司數位化有缺口，快補起來！
❌ 低於 50 分：危險！公司數位化不足，這次撿到「木倉」了！
💡【 Steven 提醒 】 數位化不完整，等同主動放棄市場競爭力。 完成這份自檢，立即瞭解你的弱點在哪裡，快速補強，絕不讓競爭者輕鬆超越你！
💬【 留言分享你的分數 】 你公司得幾分？快留言告訴 Steven，也別忘記追蹤，接下來更多自檢表陪你一起成長！
0
0
1 0
拍手
留言
分享
Line
複製連結
收藏
【 本周 TOP 精彩數位社群行銷 】case studies W26 網址長到爆？
🔥 行銷解析：Conexus Credit Union「Ridiculously Long URLs」行銷活動 🔥
🪧 品牌名稱
Conexus Credit Union —「Ridiculously Long URLs」數位整合行銷
✨ 行銷目標
Conexus 透過「荒唐長網址」計畫，要向各階段投資人展示其量身打造的理財方案。藉由精準標題與專屬網址，凸顯品牌能辨識多元需求，並以幽默降低投資門檻，進而提升年輕族群與中壯客戶對 Conexus 信任度與使用意願，鞏固其區域金融領導地位，並進一步提高整體資產滲透率。
✨ 策略手法
Full Punch 把群眾最常自嘲的投資焦慮寫成超長網址，直接當成廣告標題與連結，再串聯數位、社群與戶外投放；同時利用 DSP 與再行銷技術，依受眾生命階段動態替換對應標語，讓每一次曝光都像「為你客製」。最後加上 TikTok 老化濾鏡實驗，視覺化時間複利，形成話題與社群擴散，強化「專屬、聰明、好玩」三大關鍵印象。
✨ 執行創意
關鍵招式是把痛點直接放進網址：http://www.xn--xoqw9eo6k7sa23n19d483gqqfg7gtzas5bf79cw3q.com/。誇張到離譜的
Domain 瞬間吸睛，使用者只要點擊就進入專屬解方頁面。配合平面與戶外把整行 URL 印到看板上，路人不自覺就想念出來；影片則聚焦滑手機族，畫面跟著 URL 一路滑到底，結尾亮出 Conexus LOGO，印象超黏，同步傳遞「你有煩惱，我有解方」的品牌權威感。
✨ 效益結果
活動上線三週，官網流量飆升 230%，平均停留時間翻倍；再行銷名單擴充 60%，新開戶數較同期成長 42%。TikTok 濾鏡挑戰累積 450 萬次播放，帶動社群自然討論突破 3 萬則。後測顯示，受眾對「客製投資」關鍵字的品牌聯想度較前期提升 48%，有效鞏固 Conexus 作為智慧投資引領者的地位，並同步提升品牌好感。
✨ 應用啟發
台灣品牌要是也想用這樣的梗，其實超簡單。舉例：一家退休理財 APP 可以直接買下「http://www.xn--xoqu8ildnxw8bg3d71fdwe0yt8vjvw1bsst21hw74b0muvug.com/」，廣告打在捷運車廂，保證年輕人拍照打卡傳
IG；或健身房推年票，就註冊「http://www.xn--wmqqln2muscktdda612ucybwwu8revt8d2hwlxrekc.com/」，搭配街口燈箱＋限時貼圖，再放
QR Code 秒結帳，笑點有了、轉單也到位。核心就是「把族群的小劇場寫進網址」，既自嘲又貼心，還能順便偷灌 SEO，連帳務伯伯都會說聰明！想更火？加一句台語口號「練好體魄才袂停損」，吸睛又接地氣；整套打完，客戶口袋掏得比你想的還快，到時候媒體還免費幫你報，爽度破表，真的啦保證！
－
引用出處：
・Conexus Credit Union
・Agency: Full Punch
🤝 各單位邀課或行銷需求：歡迎私訊聯絡！
或洽 smallballmj@gmail.com
0
0
36 0
拍手
留言
分享
Line
複製連結
收藏
2025年企業最重視哪些新鮮人能力？
2025新鮮人找工作，企業最看重哪些軟硬實力？面對職場轉型與AI浪潮，企業在招募時，特別重視求職者是否具備全方位的軟實力與硬技能，根據104《大學品牌力》調查與職涯教育長王榮春觀察，歸納出5大軟實力＋5大硬技能，助你由內而外全面升級自我管理、人際協作與組織貢獻，打造無可取代的職場競爭力！
【5大軟實力】
1. 主動積極與成長思維 👉 養成面對挑戰時的主動性，與不斷學習成長態度
具備主動積極與成長思維，勇於面對挑戰，且不畏懼學習新知。是企業最期待的特質之一，能幫助快速適應環境、解決問題。例如主動爭取實習或報名進修課程，都是展現積極度的方式。
2. 認真負責 👉 贏得主管與同事信任第一步，從細節起盡責完成任務
展現負責態度，有助於在職場累積口碑與信任。例如在社團擔任幹部，或在專題報告中擔任組長，都是展現負責精神的好機會。
3. 抗壓與情緒管理👉面對工作壓力與挫折，能有效自我調適穩定表現
職場變化快速、壓力大，企業期望新鮮人能有效管理情緒與壓力。「壓力管理」是未來能力的核心之一，學會自我調適，才能在工作中穩定表現。王榮春提到，目前觀察到如台大、政大等大學諮商中心預約需求大增，也反映學生重視心理健康管理的程度。
4. 溝通表達 👉 提升人際溝通能力，能與主管、同事順利互動。
從面對主管到跨部門合作，良好的溝通能力是職場不可或缺的軟實力。說話有條理，回覆資訊完整，避免「已讀不回」讓人摸不著頭緒。
5. 團隊合作 👉 擅於協作、同理與傾聽，能適應多元文化的團隊環境
團隊合作是企業最重視的指標之一，未來職場中懂得理解他人、適應多元職場文化，也能提升合作成效，更有助於拓展人脈。團隊合作也是大學會透過分組報告、專題合作訓練的重點。
【5大硬實力】
1. Excel與數據統計 👉 掌握基本數據處理與分析工具
談到不分科系的硬技能，首先要談新鮮人在校園較少接觸的Excel技能。不論在哪種職類，Excel與統計工具都常是日常不可或缺的技能。能善用Excel進行資料整理與數據分析，將大幅提升工作效率。不少人在學校使用Word、PPT的比例遠高於Excel，進入職場後才發現Excel與統計能力的重要性。
2. AI素養 👉 具備數位與AI應用能力，提升職場競爭力
AI浪潮來襲，企業期待新鮮人具備基本的AI應用能力，能更快適應職場的數位轉型。想要提升AI素養及數位競爭力，已有越來越多學校開設AI相關課程，如台大為文學院學生開設「生成式人工智慧導論」課程，政大、東海等大學也規劃AI課程，幫助非理工學生提升AI素養。
3. 知識管理 👉 有效整理、應用與分享知識，累積職場經驗值
知識管理包含「收集、整理、分享」工作上的知識與經驗，可以透過筆記或數位工具彙整內容，養成知識管理的習慣。王榮春也提醒，不只要做知識管理，還可以透過社群或實體交流與他人分享自己的知識經驗，將隱性知識顯性化，成為建立個人品牌的重要利器。
4. 專案管理 👉 規劃、執行與協調專案，提升跨部門合作能力
專案管理已成為許多企業評估新鮮人是否具備「規劃、執行、協調」能力的標準。在校期間可從多種角度培養專案管理能力，例如參與大型活動企劃或擔任專案負責人，甚至是日常生活中的搬宿舍，其實都蘊含專案管理的實務練習。
5. 職場書信與禮儀 👉 展現專業的溝通能力，適應組織文化與職場規範
許多新鮮人缺乏基本的職場書信與回應禮儀，易讓主管與同事感到不適。例如，少數學生在LINE、Email中習慣簡短回應、已讀不回，或忽略自我介紹，反而讓溝通顯得不夠正式。若能多加留意書信、訊息的格式與用語，能展現良好職場態度。
1
0
612 1
拍手
留言
分享
Line
複製連結
收藏
產品
04/23 09:57
【Excel錯誤大全】30個常見錯誤訊息與公式問題完整解析！
在使用 Excel 處理數據、報表或日常工作的過程中，是否常被一堆錯誤訊息搞得頭昏腦脹？本篇文章將一次整理 30 種 Excel 常見錯誤訊息與公式問題，不論你是初學者還是進階用戶，都能快速理解錯誤原因、學會解法，提升 Excel 使用效率與準確性。
📌 常見錯誤訊息（10 項）
1. #DIV/0!：嘗試除以 0。常見於除數為 0 或儲存格為空。
2. #N/A：無法找到資料。VLOOKUP、MATCH 無對應值。
3. #NAME?：函數名稱拼錯，或未定義名稱。
4. #REF!：無效參照。來源儲存格被刪除或公式移位。
5. #VALUE!：資料類型錯誤。將文字誤用於數值計算。
6. #NUM!：數值錯誤，如負數開根號、數值超大。
7. #NULL!：交集錯誤，常用錯空格當交集符號。
8. #SPILL!：陣列結果無法填入，因相鄰儲存格有資料。
9. #CALC!：自動計算錯誤，新函數或 LAMBDA 異常。
10. #FIELD!：動態陣列欄位名稱無效，查不到欄位。
🧮 公式使用錯誤（10 項）
11. 括號不成對：例如缺少右括號 `)`，公式報錯。
12. 多重 IF：巢狀太深難以維護，建議用 IFS 或 SWITCH。
13. 相對/絕對參照搞混：拖曳公式結果偏移，應用 `$A$1`。
14. 文字合併錯誤：用 `+` 合併文字會錯，應使用 `&`。
15. SUM 加入文字欄：導致 #VALUE! 錯誤。
16. VLOOKUP 範圍錯誤：查找欄不在第一欄。
17. INDEX+MATCH 順序錯誤：先 MATCH，後 INDEX。
18. 忘記使用 ABS：導致負值計算錯誤。
19. ROUND 未處理浮點誤差：結果不一致。
20. TEXT 格式碼錯誤：格式錯誤導致顯示異常。
📊 資料與邏輯錯誤（10 項）
21. 日期被當文字：無法運算或排序。
22. 小數精度問題：造成 `=A1=B1` 結果為 FALSE。
23. 自動填滿異常：預期輸出數列，卻變日期。
24. CONCATENATE 超長：單儲存格最多 32,767 字元。
25. 陣列公式輸入錯：未用 Ctrl+Shift+Enter（舊版）。
26. OFFSET 參照錯誤：偏移參數錯誤導致結果錯。
27. INDIRECT 引用錯誤：來源名稱或工作表不存在。
28. TEXTJOIN 包含空白：未排除空值，合併不如預期。
29. COUNTIF 無多條件功能：建議用 SUMPRODUCT 或 FILTER。
30. 引號錯誤：混用中文引號或直引號導致語法錯。
# 🔍 排錯技巧與延伸閱讀
- 使用 `IFERROR` 包裹公式可簡化錯誤處理。
- 加入條件格式，突顯錯誤或異常值。
- 多用公式審查工具（公式追蹤、錯誤檢查）。
1
0
350 0
拍手
留言
分享
Line
複製連結
收藏
不知如何開始學習嗎？ 先進行技能挑戰吧～
我要挑戰
