104學習

品牌宣傳

品牌宣傳
關注
邀請朋友
邀請朋友

Line

Facebook

複製連結

取消
「品牌宣傳:負責制定與執行品牌策略,以提升品牌知名度和市場佔有率。主要職責包括市場調查、宣傳活動規劃、社群媒體管理及品牌形象設計等。需具備優秀的溝通技巧、跨部門協作能力與創意發想能力,以有效應對快速變化的市場需求及競爭挑戰。此外,了解台灣消費者行為及文化特色,能夠針對本地市場制定相應的宣傳內容,將為品牌帶來更高的附加價值。」
關於教室
關注人數 4 人
104人力銀行從職缺中挑選出常見技能所成立的官方教室,提供大家進行共學互動。
學習主持人
持續分享知識,
有機會成為官方教室主持人
教室標籤
關於教室
關注人數 4 人
104人力銀行從職缺中挑選出常見技能所成立的官方教室,提供大家進行共學互動。
學習主持人
持續分享知識,
有機會成為官方教室主持人
教室標籤
Hi~ 歡迎分享學習資源,有學習問題可匿名向Giver發問!
我要分享
我要提問

品牌宣傳 學習推薦

黃逸旻 知識長

Arete亞瑞特數位社群行銷Founder CEO

12/01 19:00

YouTube 更新留言 & 直播精華功能
1️⃣ 新增留言篩選,可快速找「回覆中的新留言」
2️⃣ 直播結束可自動生成 Shorts 精華片段
3️⃣ 電視版搜尋優化,優先顯示頻道內結果
————————————————————
想看更多數位社群專業文章與服務
歡迎搜尋:Steven 數位社群行銷研究室​
🤝 各單位邀課或行銷需求:歡迎私訊聯絡!
或洽 smallballmj@gmail.com
看更多
0 0 118 0
黃逸旻 知識長

Arete亞瑞特數位社群行銷Founder CEO

11/17 19:00

Instagram 用戶突破 30 億 & UI 更新
1️⃣ IG 月活躍用戶突破 30 億,成為 Meta 第三款達標的 App
2️⃣ Reels 主題調整:可手動新增/移除感興趣主題,提升內容客製化
3️⃣ UI 優化:私訊圖示移到底部,與首頁、Reels 並列、發文鍵改至左上
————————————————————
想看更多數位社群專業文章與服務
歡迎搜尋:Steven 數位社群行銷研究室​
🤝 各單位邀課或行銷需求:歡迎私訊聯絡!
或洽 smallballmj@gmail.com
看更多
0 0 217 0

104學習精選課程

想提升職場競爭力?專業技能課程看起來👇
如何打造個人品牌
1.學習了解如何探索自我2.增進社交與聊天技巧 3.建立屬於自我形象和品牌4.獨家社交心法大公開5.點出自我的盲點與優點 一、基礎介紹 (一)這堂課適合那些人?1.想打造「個人品牌」者 2.進一步探索社交關係3.應酬上感到困擾迷惘的人4.無法了解自己需求5.想要精進與重塑自我(二)這堂課能學到什麼?1.學習了解如何探索自我2.增進社交與聊天技巧 3.建立屬於自我形象和品牌4.獨家社交心法大公開5.點出自我的盲點與優點(三)補充說明的事1.提供「完整的課程講義」。2.有專屬社團,得與學員一同討論。3.提供1對1諮詢服務,請用Line@預約。 4.課程內容無限制重複觀看。 二、課程大綱 (一) 誰跟你心靈雞湯這不是勵志語錄,而是要你落實做到1. 你不可能滿足所有人2. 學習與情緒共處,接受所有的自己3. 誠實面對自己的好與壞4. 不害怕失誤 (二) 社交是什麼,能吃嗎?沒有一定要,但你坐在這代表你內心至少有一點渴望1. 社交到底是什麼2. 社交帶來的潛在優點3. 標準答案很主觀,多數主觀相同時,會形成社會的客觀4. 內向社交法 (三) 人際關係幾分熟媽啦!不要再跟我尬聊1. 新局不用怕,開話題小秘訣2. 福爾摩斯交友法3. 誰准你裝熟,如何明確不失禮的表態4. 好聊評分表 (四) 如何優雅的爭執,瀟灑的道別同溫層這麼溫暖,何必非得脫離1. 是人就一定會有磨合,如何表達自己想法與感受2. 無法溝通有兩種原因,語言不同、觀念不同3. 換位不只要思考,還要真正執行跟討論4. 並不是所有時候,我們都得跳脫舒適圈 三、精選內容 (一) 為什麼你無法滿足其他人? (二) 情緒是如何產生的? (三) 社交到底是什麼? (四) 如何明確不失禮的表態? 四、講者介紹
104人資市集
黃逸旻 知識長

Arete亞瑞特數位社群行銷Founder CEO

11/13 19:00

🔥【 數位社群行銷自救箱:免費自檢表 】
這次的「自檢表」題目是:「小編抗壓力/心理素質夠硬嗎?」
快填看看你是撿到「便宜」還是撿到「木倉」!
社群日更、活動連發、留言不間斷、績效每週追……
社群小編每天都是壓力鍋,身心穩定才能持續輸出創意!
你(或你家小編)還撐得住嗎?
快用 Steven 數位社群行銷研究室為你設計的【抗壓自檢表】,看看目前心理防線還撐不撐得住!
👇【 自檢開始:每題 5 分,總分 100 分 】
01. 遇到負評留言,能不情緒化,理性處理。
02. 在高壓環境下仍能維持文案/排程品質。
03. 能適時與同事溝通壓力,不悶著自己扛。
04. 知道自己壓力來源,能針對性解決。
05. 有固定抒壓方法(運動、寫日記、冥想等)。
06. 對突發狀況具備基本應變與處理機制。
07. 能清楚與主管反映可行與不可行的任務。
08. 擁有健康的自我對話,不會過度自責。
09. 面對成效不佳的貼文,不會情緒受創太重。
10. 能適時與同事協作,不獨攬所有任務。
11. 工作與生活有明確界線,不 24hr on call。
12. 有給自己設立合理的期待與休息時間。
13. 面對績效報表,能就事論事,持續改善。
14. 能辨識情緒低落與職業倦怠的差異。
15. 曾主動向主管/HR 反應過心理壓力需求。
16. 能在忙碌時有效做出優先級排序。
17. 不害怕表達疲累、並能勇敢請假休息。
18. 了解公司有無心理支持制度或資源。
19. 不以 KPI 取代全部自我價值認同。
20. 能從創作中重新找到熱情與意義。
📌【 自檢分數結果 】:
✅ 80 - 100 分:太強了!你是社群界的鋼鐵人,請持續保持也別忘記適時放鬆!
⚠️ 50 - 75 分:注意!目前壓力指數偏高,快建立舒壓管道與支持系統。
❌ 低於 50 分:警報響起!你正身陷社群倦怠危機,快尋求幫助與調整工作節奏!
💡【 Steven 提醒 】
抗壓不是天賦,是長期建立的心理肌肉。
創意輸出不是用命換,身心穩了,內容才穩、品牌才穩。
快交叉檢驗看看自己還撐不撐得住,若撐不住,請不要硬撐!
💬【 留言分享你的分數 】
你得幾分?快留言讓我們知道你是哪一型小編!
別忘記追蹤 Steven,更多社群生存秘訣、自檢表不藏私奉上~
看更多
0 0 144 0
你可能感興趣的教室