104學習精靈

輔導與諮商就業服務

輔導與諮商就業服務
關注
邀請朋友
邀請朋友

Line

Facebook

複製連結

取消
關於教室
關注人數 2 人
104人力銀行從職缺中挑選出常見技能所成立的官方教室,提供大家進行共學互動。
學習主持人
持續分享知識,
有機會成為官方教室主持人
關於教室
關注人數 2 人
104人力銀行從職缺中挑選出常見技能所成立的官方教室,提供大家進行共學互動。
學習主持人
持續分享知識,
有機會成為官方教室主持人
Hi~ 歡迎分享學習資源,有學習問題可匿名向Giver發問!
我要分享
我要提問

輔導與諮商就業服務 學習推薦

全部
影片
文章
課程 : 文化大學 就業服務乙級技術士術科衝刺班
考前猜題,舊生享5折優惠!有鑑於歷年來就業服務乙級技術士考試的通過率極低,許多人在通過學科考試之後卻因術科考試導致無法合格,本課程將針對術科答題技巧及命題方向,配合考前最後衝刺期開設課程,期能強化學員的學習記憶並提高學員通過認證考試的信心。一.就業諮商及心理治療及職業心理測驗概論及術科自我評量(一)
◆就業諮商概論(含諮商程序及技巧)、諮商人員特質與守則、職務分析、術科自我評量術科自我評量
二.就業諮商及心理治療及職業心理測驗概論及術科自我評量(二)
◆心理治療概論、職業心理測驗概論、術科自我評量
三.就業市場概論及社會資源、面試及求職、個資法概論及術科自我評量
◆勞動市場概論、就業市場資源、面試守則與求職陷阱防治、職務分析、術科自我評量
四.勞工法規及術科自我評量(一)
◆(含勞動基準法、性別工作平法、勞工退休金條例、術科自我評量)
五.勞工法規及術科自我評量(二)
◆(含就業服務法、職業訓練法、就業保險法、勞工保險條例、術科自我評量)
六.勞工法規及術科自我評量(三)
◆(含勞資爭議處理法、大量勞工解僱保護法、勞工保險條例、術科自我評量)
1 2 4752 0

熱門精選

躺躺貓仔

行銷a貓

21小時前

行銷思維大升級!AI浪潮下的新媒體:翻轉品牌、應用社群大數據
🚀 讓我們帶你,探索數位行銷的新境界 🚀
第1場:聚焦於AI大數據的威力,揭示真實聲音的秘密
第2場:則以《500輯》為例,展現傳統媒體品牌的翻轉之路
從大數據的洞察到新媒體的創新,開啟媒體產業的全新時代 !
名額有限,熱烈報名中
2 1 1731 0
學習精靈

11/29 00:00

16 0
江錦樺

人資主管

2023/07/08

職涯諮詢幫你看到職涯的可能
Sherry是企業人資的身份,
但也有不少機會成為別人職涯諮詢顧問。
誰會需要職涯諮詢呢? 或何時需要?
1.職涯未決者:
通常是大學生、社會新鮮人,完全不知道職涯方向及如何選擇職業。
2.職涯猶豫者:
可能是社會新鮮人,或是已工作一陣子但對現職是否為職涯方向仍有猶豫。
3.職業倦怠者:
現職工作不一定表現不好,但本身已提不起勁,不知是否要繼續該職涯。
4.職涯不適應者:
現職工作表現不佳常敬陪末座,或是無法找到固定的職務,工作更換頻繁甚至面臨找不到工作困境。
5.退休再就業者:
面臨第二人生開始,想要兼顧休息&生活,又仍想有些收入或持續與人群互動、貢獻專長,到底有哪些職務能滿足其需求。(該類是是因應高齡化社會來臨,退休者仍健康年輕,勞動市場缺工下,樂於提供就業機會)
若是上述對象(對諮商師而言會稱為「個案」),光靠自己想破頭也不知下一步,或更糟糕地出現對自己人生懷疑、不自信時,真的建議試著尋求職涯諮商師、引導師談談。
職涯諮詢如何進行呢?
諮詢師多以溝通晤談、量表、牌卡、提供資訊/資源方式,
來協助個案了解自己、了解工作世界後,
陪伴個案探索出職涯的目標或可能性,
再找到後續可展開的行動,讓想法落地、執行。
現在的你或許在職涯的隧道裡,看不到光嗎?
不知如何邁出步伐?
尋求職涯諮詢師的幫忙,
就如同在隧道裡找到了陪同的嚮導,
相信很快你就會看到光了!
1 0 45 1
學習精靈

05/27 00:00

25 0

推薦給你

知識貓星球

喵星人

10小時前

什麼是客戶開發(Customer Development)?
顧客開發(Customer Development)是由創業專家Steve Blank提出的一種方法論,旨在幫助初創企業發展成功的產品或服務。這個方法論主要分為四個階段:
1. 客戶發現(Customer Discovery): 這一階段的目標是確定客戶的需求和問題。創業者通過與潛在客戶進行密切互動,了解他們的痛點、期望和行為,從而確定市場需求和潛在的客戶群體。
2. 客戶驗證(Customer Validation): 在這個階段,創業者試圖驗證他們的假設是否正確,並確定他們的解決方案是否能夠滿足客戶的需求。這通常包括建立原型、進行測試和收集客戶反饋,以確保產品或服務的可行性。
3. 客戶創造(Customer Creation): 一旦產品或服務經過驗證,創業者就需要制定銷售和市場策略,吸引更多的客戶並建立客戶基礎,這可能涉及到市場推廣、銷售活動和建立合作關係,以促進產品或服務的增長。
4. 公司建立(Company Building): 最後一個階段是建立一個穩健的組織架構,支持產品或服務的持續增長和發展,這包括建立團隊、擴大業務範圍、優化流程等。
顧客開發強調了對市場和客戶的深入了解,以及不斷迭代和改進產品或服務,從而實現企業的成功和增長,產品經理在顧客開發過程中扮演著關鍵的角色,確保產品的設計和策略與客戶需求和市場動態保持一致。
0 0 132 1
你可能感興趣的教室