【連假驚喜領$128券現折↘到10/7】HR x AI 數位力|多元AI智能化招募任用全攻略|104獨家線上課

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招募、甄選、任用一線的HR專業人士|希望用AI突破人資職涯天花板的人|想導入數位工具優化人資作業
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104學習精靈
104人力銀行藉由大數據分析,提供求職者個人化職務競爭力分析,協助找到企業所需技能,並透過104學習精靈,匯集多家課程平台,根據職業需求,精準推薦適配課程,在履歷上展現學習力,讓企業更了解學習歷程。
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轉職首選!3 週從零到上手的數據分析師養成營 —— 104人力銀行 × 104學習 × 緯育 TibaMe 聯合推出

想跨入高薪、有前景,又能左右商業決策的數據分析師職涯,但擔心自己沒有程式背景、時間不夠嗎? 這堂【數據分析師學習營】或許是你理想的起點。 ✨ 首次跨界合作,更強大資源整合✨ 這次由 104學習精靈 首度攜手 緯育 TibaMe 聯合打造。 ⚡104人力銀行 × 104學習精靈:深耕職涯數據多年,最了解台灣企業用人需求,課程更貼近市場實際職缺。 ⚡緯育 TibaMe:累積多年產業培訓經驗,專注於 IT、數據、AI 等熱門技能轉職養成,培訓模式完整,輔導成效有口碑。 這樣的合作,讓學員享有真實的培訓經驗,學習效果與轉職落地率都更具保障。 課程亮點一次看 🔥3 週密集實戰:短短三週密集訓練,快速掌握職場必備技能,不必耗費半年、一年時間啃課表。 🔥零基礎設計:無需工程背景,也不用寫程式,由淺入深帶你學會資料庫查詢(SQL)與數據視覺化工具 Power BI。 🔥實戰作品累績履歷實力:課程設計強調實務操作,結訓不僅懂工具,更手上有完成的作品,讓履歷直接升級。 🔥專屬平台與支援:透過共學社群與專業助教協助,學習不再孤單。 為什麼你該報名? 🟢快速起步,快速看成果:三週聚焦提速進展,是在職或時間有限者的最佳選擇。 🟢具備市場需求核心技能:SQL 與 Power BI,完全符合企業當前的數據分析需求。 🟢履歷實力落地具體化:實作作品比起只學理論更能打動雇主眼光。 🟢104 × 緯育 TibaMe 強強聯手:把資源與專業結合,讓學習不只停留在課程,而是直通「就業」與「轉職」。 👉 立即報名,搶先卡位:超小班就50位唷! 👉 刷中信/台新/玉山可享3期0利率! 👉 超早鳥優惠領$850券報名到9/24唷! 👉 前10名解鎖送500元Line點數,第11名起送200元Line點數,更多驚喜組合購,可再額外送100元Line點數 https://nabi.104.com.tw/course/104nabi/06418093-7c54-49e9-9f73-d5666ed65a1f

【AI課程推薦】從零到上榜:最值得投資的 iPAS AI 應用規劃師課程

你是否正在為考取 iPAS AI 應用規劃師認證而努力? 不論你是職涯轉換的新鮮人、正在準備升遷的在職人士,或是想提升 AI 導入與數位優化能力的專業工作者,這門由 104學習精靈 所推出的 「iPAS AI 應用規劃師|速攻考點 × 模擬實戰 × GPT刷題一次通過」 課程是極佳起點。 為什麼值得投資這門課? ⚡內容精準、高效導向:課程透過考照重點整理、模擬題實戰與 GPT 工具輔助刷題的方式,清楚聚焦於考試所需的思維與答題方式,讓你在最短時間內掌握題型邏輯與解題技巧。 ⚡彈性又實用的學習模式:全課程提供線上觀看(不限次數),長達 1 小時 17 分鐘,你可以依自己的時間彈性安排學習節奏,也方便重複觀看複習,有效提升吸收率。 ⚡課程價格親民、折扣誘人。 ⚡幫助履歷加分:可在履歷或社群形象中展現你的學習力與 AI 導入技能。 適合對象: 🟢準備挑戰 iPAS AI 應用規劃師認證的考生:無論是初試啼聲還是想一次通過,本課程包羅必考精華與應試策略。 🟢需要快速掌握 AI 應用與規劃技能的職場人:這門課提供即戰力的工具與思維模式,有助於你在工作中靈活應用 AI。 🟢時間有限但期待高效學習者:短時長卻切中重點的課程設計,符合繁忙生活中仍希望進修成長的需求。 推薦學習策略: 🔥明確目標設定:在觀看課程前,先了解 iPAS AI 應用規劃師的考試結構與題型,設定明確的通過目標,協助你更專注於課程內容。 🔥循序成長、反覆鞏固:第一次著重於整體了解,第二次重點推敲難題與 GPT 解題技巧,讓學習更立體且記憶更深刻。 🔥實戰模擬 + 筆記整理:利用課程中的模擬實戰,加速答案邏輯的形成;同時整理筆記、歸納錯誤或重點,打造個人考前複習攻略。 🔥結合履歷,展現實力:完課後將「iPAS AI 應用規劃師完訓證明」或重點學習心得融入履歷或社群平台,提升曝光與職場競爭力。 如果你正在積極準備 iPAS AI 應用規劃師認證,或希望強化在 AI 領域的實務應用能力,這堂課無疑是你的最佳選擇之一。趕緊把握早鳥價,用高效策略搭配實戰演練,讓 GPT 成為你的刷題小幫手,助你一次通過、掌握職涯新門路! 【課程優惠】2025年9/30前享49折券現折!!
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相關證照
IHRM創新人力資源管理師
企業處於快速變遷(change)、激烈競爭、(competition)、趨向複雜而多元 (complexity)、面對挑戰(challenge) 、創新 (Innovation)的時代,如何掌握 契機、取決於人力素質與妥善運用與有效管理,完善的制度規劃與管理,使人力 能發揮最大的功能,是創新人力資源管理上最高技巧,透過相關勞動法規及人力 資源的基本功能介紹與練習,使學員能快速了解人資人員的工作職掌,增加就業 競爭力。
PHR
The Professional in Human Resources (PHR®) certification demonstrates mastery of the technical and operational aspects of HR practices and U.S. laws and regulations. The professionally relevant credential is for the HR professional who focuses on program implementation, has a tactical/logistical orientation, is accountable to another HR professional within the organization and has responsibilities that focus on the HR department rather than the whole organization. All Certifications are valid for three years. Recertification is required every three years through demonstrated professional development (preferred method) or retaking the exam. Earn 60 recertification credits OR retake exam
AI-HR認證
AI-HR認證班將帶領您進入生成式AI的世界,並探索其在HR領域的各種可能。 ★生成式AI介紹:了解生成式AI的基礎知識,並探索其在人力資源中的應用。 ★HR數據洞察力:學習如何透過數據分析提升決策品質,並預測組織需求。 ★HR流程梳理與優化:掌握最新的HR技術,優化招募、訓練和績效管理等人力資源流程。 ★人資流程自動化:利用AI工具自動化日常HR任務,提高效率和準確性。 ★HR職能發展與實務應用:擴展您的HR職能,並將生成式AI實際應用於工作中。 ★組織變革與AI專案管理:學習如何領導AI專案,並推動組織進行AI轉型。
GPHR
The Global Professional in Human Resources (GPHR®) is a global, competency-based credential that is designed to validate the skills and knowledge of an HR professional who operates in a global marketplace. The credential demonstrates the mastery of cross-border HR responsibilities to include strategies of globalization, development of HR policies and initiatives that support organizational global growth and employer retention and creation of organizational programs, processes and tools that achieve worldwide business goals. All Certifications are valid for three years. Recertification is required every three years through demonstrated professional development (preferred method) or retaking the exam. Earn 60 recertification credit hours, of which 15 credit hours are in International HR OR retake exam.
E-HR管理師
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人資專案管理師認證
專案成敗早在專案念頭發起時就已決定大半,雖然專案管理(Project Management)早在各個產業領域深入推廣,然而對於許多人資夥伴而言,似乎還是欠缺可實際運用的成功模式。藉由每位講師多年人資專案輔導與實際推動經驗,透過理論架構與案例分享,引領大家正確地從完整人力資源體系的宏觀角度切入,順利地將專案管理(Project Management)手法與工具成功應用在人資領域的各種企劃技巧、工具軟體、簡報提案與進度掌握上,進一步協助人資夥伴提升人資專案管理的績效表現。
數位人資管理師-專員級認證
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人資系統管理師-企業數位轉型認證
企業數位轉型認證可以幫助HR充分了解人資管理E化的重要性,制定合宜的人資管理制度,以資達到輔助企業邁向E化管理。 獲得人資系統管理師-企業數位轉型認證,代表您具備以下能力: 1. 人資管理知識與流程執行能力。 2. 完整的E化評估能力,從功能、技術到效益分析。 3. 著手進行人資管理流程e化程序,增加企業內部行政效率。 4. 提升人資工作價值,協助改善企業人事、出勤管理、薪酬管理等流程。 5. 根據專業的人力資源管理角度,提供部門主管或企業主給予相關的人才管理建議。 6. 發揮數據分析力,真正成為組織成功的數位轉型的關鍵角色。