具備人力資源一年以上資歷
企業數位轉型認證可以幫助HR充分了解人資管理E化的重要性，制定合宜的人資管理制度，以資達到輔助企業邁向E化管理。 獲得人資系統管理師-企業數位轉型認證，代表您具備以下能力： 1. 人資管理知識與流程執行能力。 2. 完整的Ｅ化評估能力，從功能、技術到效益分析。 3. 著手進行人資管理流程e化程序，增加企業內部行政效率。 4. 提升人資工作價值，協助改善企業人事、出勤管理、薪酬管理等流程。 5. 根據專業的人力資源管理角度，提供部門主管或企業主給予相關的人才管理建議。 6. 發揮數據分析力，真正成為組織成功的數位轉型的關鍵角色。
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本認證採取HR在企業內部實際推廣方式，透過導入使用人資系統，達到人資E化管理為目標（不需施作考試）
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考試內容
考試日期 與 考試內容：
本認證採取HR在企業內部實際推廣方式，透過導入使用人資系統，達到人資E化管理為目標（不需施作考試）
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包含數位人資管理師-專員級認證、數位人資管理師-經理級認證等7項證照
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