104學習

跨團隊合作

跨團隊合作
關注
邀請朋友
邀請朋友

Line

Facebook

複製連結

取消
「跨團隊合作：負責促進不同部門之間的協作，確保專案目標的一致性與達成，並提升整體工作效率。主要責任包括建立協作流程、建立跨部門的溝通管道、協調資源使用，以及解決可能的衝突與問題。所需技能包括優秀的溝通能力、良好的問題解決技巧、以及跨文化的適應能力，以應對台灣多元企業文化的特點。此角色需具備團隊合作精神及靈活調整策略的能力，以支持組織的長期發展與創新目標。」
關於教室
關注人數 10 人
104人力銀行從職缺中挑選出常見技能所成立的官方教室，提供大家進行共學互動。
學習主持人
持續分享知識，
有機會成為官方教室主持人
教室標籤
  • 跨團隊合作
    • 關於教室
    關注人數 10 人
    104人力銀行從職缺中挑選出常見技能所成立的官方教室，提供大家進行共學互動。
    學習主持人
    持續分享知識，
    有機會成為官方教室主持人
    教室標籤
  • 跨團隊合作
    • Hi~ 歡迎分享學習資源，有學習問題可匿名向Giver發問！
    我要分享
    我要提問

    跨團隊合作 學習推薦

    全部
    影片
    文章
    吳振興 Jeff 知識長

    管理主管

    2021/11/16

    請問動作很慢、沒有特殊技能有什麼工作可以做？
    【職涯診所夥伴提問】
    1.中國文化大學教育系畢業，畢業後當過客服人員、賣過皮鞋、當過倉管，最後兩份工作是行政，全部工作都大約2～3個月左右離職，因為覺得自己動作太慢讓雇主很困擾所以主動離開（最後一個行政助理工作是因為疫情被裁員），目前已失業超過半年（中間去上了美甲課程，去美甲店實習一週因為自己無法跟上店家的學習進度於是放棄）
    2.做所有工作都很慢，反應也很慢，學習和領悟能力也比一般人差，有什麼我能做的工作嗎？
    '--------------------------------------------------------------------
    【職涯診所回覆內容】
    您好，經了解過您的問題後，給予幾點建議如下。
    ① 最後兩份工作是行政，全部工作都大約2～3個月左右離職，因為覺得自己動作太慢讓雇主很困擾所以主動離開
    ✍🏻 這部分需要提醒您，不管是行政職(客服、倉管)還是個人工作(販賣、美甲)相關行業，其實都比較偏向獨立去完成工作內容，且又需要與其他人有工作連結性，所以工作中會需要快速進入狀況，且工作要保持一定的效率在，如果是以您動作慢的問題，會感覺到很吃力是可以理解的，也需要您在找尋後續工作類型時，將此狀況列入考量內。
    ② 做所有工作都很慢，反應也很慢，學習和領悟能力也比一般人差，有什麼我能做的工作嗎？
    ✍🏻 以您的情況來說，如果不排斥工廠的生態，其實會建議您找尋工廠技術員相關工作，主要原因是其工作內容相對會比較單純【學習上比較快上手】，且會有較長的學習時間【較容易提升技能熟練度】，且有保障一定的工作薪資，個人因為在工廠中看到許多有相同狀況的同仁，也能夠適應得良好，所以認為對您來說或許是可以考慮的選擇。
    ③ 因為覺得自己動作太慢讓雇主很困擾所以主動離開
    ✍🏻 以您已經換過好幾份工作來看，想必這個問題已經困擾您很久了，很高興您能夠將問題提出來，並想要去有所改變。只是如果您還是繼續找尋需要獨立作業較講求效率的工作，這樣的問題還是會重複出現，所以會建議您試著朝不同類型的工作去試看看，並希望能夠讓您有所改變。
    👍 選擇接受自己的缺點，然後成就更好的自己，以上幾點是個人的建議分享，希望能夠解答到您的問題，也願您能夠順利找到想要的方向與答案，祝好運。
    看更多
    5 3 4538 4

    104學習精選課程

    想提升職場競爭力？專業技能課程看起來👇
    1+1無限大的團隊合作術
    面對越來越強調分工專精，高整合性的未來，單打獨鬥恐怕無法應付未來的巨變，必須懂得運用團隊的力量。身為領導者的你，要如何讓一群人發揮團隊的成效，就要從瞭解團隊的成員職責與建立要點，才能打造高績效的優質團隊。 【課程目的】 1.列舉有效團隊的基本概念與特徵。 2.認識高效團隊的形成發展。 4.列舉團隊發展的四階段。 5.指出打造優質團隊的關鍵要素。 6.區別有效團隊的成員職責。 【課程搶先看】
    104人資市集
    1+1無限大的團隊合作術
    面對越來越強調分工專精，高整合性的未來，單打獨鬥恐怕無法應付未來的巨變，必須懂得運用團隊的力量。身為領導者的你，要如何讓一群人發揮團隊的成效，就要從瞭解團隊的成員職責與建立要點，才能打造高績效的優質團隊。 【課程目的】 1.列舉有效團隊的基本概念與特徵。 2.認識高效團隊的形成發展。 4.列舉團隊發展的四階段。 5.指出打造優質團隊的關鍵要素。 6.區別有效團隊的成員職責。 【課程搶先看】
    104人資市集
    104學習

    03/14 00:00

    youtube.com
    跨業界團隊合作！
    9 0
    104學習

    10/20 00:00

    youtube.com
    腦中風跨團隊合作照護教案背景
    4 0

    推薦給你

    職場熱門證照排行榜
    關注
    104學習

    產品

    8小時前

    NVIDIA DLI 官方證書怎麼拿 ? 生成式 AI、LLM 應用開發完整攻略
    想進入 AI 領域卻不知從何開始?NVIDIA Deep Learning Institute(DLI)官方認證課程為工程師、資料科學家和技術人員提供最實戰的學習路徑。課程涵蓋生成式 AI 開發、LLM 大型語言模型應用、異常偵測 AI、高效能運算 等熱門技術,透過雲端 GPU 實作環境,讓您邊學邊做,完成後且通過課後測驗即可獲得 NVIDIA DLI 官方頒發的完課證書,為履歷加分、提升職場競爭力!
    🟡 NVIDIA DLI官方課程 - 使用提示詞打造 LLM應用服務
    從 Prompt 編排、訊息策略、資料輸出到智慧代理設計，這門課程將是你邁向 LLM 開發的第一哩路，也是未來生成式 AI 應用不可或缺的核心技能。
    Q: 誰適合這門課？
    A: 具備 Python 程式設計經驗& 對 LLM 基礎知識有扎實理解
    Q: 完成課程後，是否會提供相關證明？
    A: 是的，在您完成所有課程內容且通過課後測驗後，將會獲得由 NVIDIA DLI 官方所頒發的正式完課證書。
    🟡 NVIDIA DLI官方課程 - 異常狀況偵測的AI應用
    以電信產業網路入侵偵測為出發案例，實際操作三種核心異常偵測技術，結合理論、應用與效能評估，打造真正落地的異常預測能力。你將深入探索NVIDIA 加速運算平台上的 XGBoost 與深度學習模型，體驗其在高維資料處理與推論速度上的關鍵優勢，並理解監督式與非監督式技術在異常情境中的應用差異。
    Q: 這門課程需要具備什麼樣的知識？
    A: 為確保您能深入吸收課程內容，建議應具備：
    1. Python 資料科學實務經驗
    2. 對深度神經網路訓練原理的理解
    NVIDIA DLI 課程能讓你親手操作 NVIDIA 最新技術，全面提升你在業界關鍵職位所需的實戰能力。
    看更多
    0 0 130 0
    你可能感興趣的教室