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青春通識課

08/04 13:58

[精華文章]EP29 技能變現術?教你把興趣當飯吃!
你曾經想過把興趣當工作嗎?這集青春通識課邀請到「偶4新來的」Podcast節目主持人瑀禾和寶賤,聊聊如何深入發掘興趣,保持熱情並持續精進,更把興趣轉變為專業能力,提升自我市場價值,達到「把興趣當飯吃」人人稱羨的目標。
【來賓介紹】
✅《偶4新來的》主持人瑀禾& 寶賤:是影像創作者也是剛出社會的新鮮人,節目專聊20代生活的酸甜苦辣,像是初入職場的觀察、日常好笑的丟臉爛事……,解放生活壓力,讓人在聽笑話的氛圍中也能獲得一些啟發!
【精華文章】
✅ EP29 技能變現術?把興趣當飯吃,實現工作自由!
【節目介紹】
《青春通識課》邀請各行各業工作者/大學生分享自己的經驗,輕鬆聊關於找方向、探索自我的各種主題,陪聽眾發現自己未來更多可能性!
👇👇有任何意見和想法,歡迎在下面留言讓我們知道喔👇👇
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青春通識課

07/27 16:13

[上架囉!]EP30 跳脫舒適圈? 先從跳脫思考框架開始!
大家常說要離開舒適圈,可能是去哪裡打工換宿、當背包客這類「物理」上的跳脫,但這集我們聊更多的是「心理」上的跳脫!
你是否可以跳脫既有框架去思考?當你對自己熟悉的一切提出疑問並換個思維試試看,或許你已經不一樣了!
【Podcast收聽連結】
其他平台收聽:https://linktr.ee/104youth
【來賓介紹】
◼Guava
《大學生。 凡?不煩?》主持人,樂於嘗試各種新鮮事,因緣際會開始做Podcast,節目希望讓大家了解大學生不平凡的一面,透過分享為大學生解決煩惱。
【本集重點】
✔ 一定要物理跳脫才能跳脫舒適圈嗎?
✔ Bucket list列起來?驀然回首你就做到了!
✔ 能適應改變就能不斷創造舒適圈?
✔ 有些事的意義不是當下能懂的?
✔ 你一定與眾不同?多跟自己聊聊吧!
✔ 你享受浪費的時間不是浪費!
✔ 新鮮人也能應徵上要求2年經驗的工作?
✔ 鯨魚根本不是卵生?試著跳出框框思考!
✔ 像柯南找到線索的瞬間-人都在找自己
【相關資訊】
收聽《大學生。 凡?不煩?》👉https://linktr.ee/Guava_Podcast
👇👇聽完這集有任何想法或回饋,歡迎在下面留言讓我們知道喔!
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張錦政 知識長

全職創作者

06/18 14:32

離苦得樂的秘方「順逆皆方便」
人生不如意的事十常八九,人到這個世界就是來受苦的,面對生活中許多的無奈,難免有時會讓人心裡糾結而久久無法釋懷,或者是輾轉難眠!你可曾有找到適合對治的方法?
任務排山倒海而來
同儕的惡意中傷
部屬桀驁不馴,難調伏
廠商無預警的缺貨
客戶臨時砍單
公司營運不佳,部屬紛紛跳槽
每天忙碌的加班,家人卻不能諒解
....
這些是在職場上經常上演的戲碼,以前不懂轉化壓力的方法,曾經因為壓力大到酒後獨自抱頭痛哭,曾經斷然請一天假把手機關掉自己一個人搭火車去旅行,也曾經幻想著離開資訊產業去賣臭豆腐、蚵仔麵線或者開計程車。但是為了家人、為了生活、為了前途,還是咬著牙繼續撐下去了,我相信很多人都曾經有過如此的經歷。
🔑轉念
歷經過了職場的沉浮、人情的聚散與人生的無常之後,隨著年齡與心智的成長,漸漸體會到有時候面對境界時當下的念頭很重要,楞嚴經裡有一句話:「順逆皆方便」,這句話很有智慧。如果你的人生觀認為人生的目的是要「追求逸樂」,你可能經常會覺得不快樂,因為不如意的事十常八九;可是如果你的人生觀認為人生是來「淬煉心性」,無論你遇到順境或是逆境,都會把它當做是提升自己心性的助緣,就比較能夠坦然接受。
人生許多的苦與樂其實是自己決定的,當遇到困境或是令人無奈的事情時,懂得「轉念」,勇敢的面對挑戰,就能夠轉壓力為動力,寬恕了別人,也放過了自己!
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讓我們一起分享生活、職場或是創業路上的點點滴滴,不斷累積人生的智慧。
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張錦政 知識長

全職創作者

06/26 12:27

改變人生下半場的一句話
1991年某一天中午午休後,宏碁之聲廣播電台的主播在播報結束時分享了一句話,這句話改變了我人生的下半場。
回想當時,「上半輩子的生活習慣,造就下半輩子的生活品質。」這句話一直迴蕩在腦海中,有種醍醐灌頂的感悟。從此之後,總會特別注意自己的行為,過程中才發現,原來自己有這麼多的壞習慣,例如回家外套隨手放在沙發上、東西用完忘了歸還原位、貪睡、懶散等等,難怪生活總是亂糟糟的。
這句話潛移默化的影響著我,由於經常提醒自己,發現生活漸漸的進入了正面循環,家裡變得整潔,家人的相處也變得融洽許多。不僅是在生活上的改善,也養成隨時將工作依輕、重、緩、急來排序,雖然工作依舊繁忙,但是忙中有序,工作壓力也相對地減輕了不少。
🔑改善很簡單
有哪些習慣對我有比較深遠的影響呢?例如,隨手把用過的物品歸還原位、早起閱讀、經常運動、工作排序、多想兩步、言出必行、面帶微笑、樂於助人、善待家人等等。原來改善這麼簡單,只要處處多用點心,其實花不了多少時間,卻有明顯的成效。
古云:一室之不治何以天下國家為。如果你的辦公桌永遠都是亂七八糟的,你會有好的工作情緒嗎?當部門有不錯的升遷機會,主管會想到你嗎?
坐在露台上的吊椅品茗,望著窗外朦朧的雨景,雖然我不知道那位主播是誰,但是心中仍充滿著感恩。
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Giver學院

06/21 10:38

[工作技能]Design Thinking
從事Giver服務,要如何從中創造自身價值?為你而讀執行長蘇書平,用 Design Thinking 幫助你透過同理心地圖挖掘使用者的痛點與期望、分析服務流程找出諮詢體驗的盲點與亮點,最後集體共創最大化Giver的價值!
【課程摘要】
文/張筱涵
Giver 學院於110年9月29日邀請到先行智庫為你而讀的創辦人─蘇書平 Steve 擔任講師,Steve有21年工作本土與外商企業經驗,領域橫跨業務、行銷、研發、客服相關領域,以及超過200家以上的企業內訓與商業創新顧問導入經驗。
這次工作坊 Steve 結合他任職外商與擔任企業顧問的多年實戰經驗,帶領 Giver 們實際體驗設計思考的流程,用 Design Thinking 幫助 Giver 們透過同理心地圖挖掘使用者的痛點與期望、分析服務流程找出諮詢體驗的盲點與亮點。
Giver為什麼需要學習設計思考的方法和精神?
Giver 們來自四面八方,共同的特質是熱情、無私、願分享,期望能從幫助別人得到成就感及自我成長,藉由分享經驗來帶引職場中迷惘的人們;而求職者們也希望藉由Giver的指點,找到有更好的薪酬待遇和發展的工作。但由於工作資歷與年齡、經驗等等限制,Giver 和求職轉職者間,其實存在著巨大的缺口。
Steve 認為,「Giver 學習設計思考就是為了彌補這個巨大缺口,我們可以從使用者的角度出發,站在同理心挖掘他們的需求,找出關鍵機會跟問題缺口,透過流程與工具產出解決問題的創意,然後藉由反覆測試持續優化,找出解決問題的方法。」
他舉例說明,像是逛街時最常出現的痛點,是想自己逛卻一直被熱情的店員招呼而覺得受到干擾,或是想了解卻沒有人主動搭理造成反感或失望。知名的韓國美妝保養品牌就利用一張神奇的紙條與籃子,解決了店員與顧客之間的溝通障礙。該品牌在每個購物籃上附上小標籤,分別是 「請幫我介紹」 和 「自己逛就好」,在走入店面前就給予顧客選擇權,店員不需再憑空猜測,可以安心服務,顧客也可以自在購物,避免不喜歡的體驗發生。不用開口也能達到溝通的效果,這就是利用設計思考工具產出的創新應用極佳案例。
透過人物誌、使用者旅程地圖,創意發想淬取關鍵提案
設計思考的四大精神是「以使用者為中心」、「用共同創意打破框架」、「拿起工具動手做」、「反覆的實驗與測試,本次活動中介紹了人物誌、使用者旅程地圖兩項工具,幫助 Giver 更具體的去釐清使用者的輪廓,不用再憑想像去猜測使用者的樣貌,釐清使用者輪廓和行為特徵後,則可以運用使用者旅程地圖,發散式的找出所有的痛點及需求。
Giver們在活動中紛紛提出對案例「有3-5年工作經驗的年輕人」的觀察,有「對自己不了解、沒信心」、「職涯目標尚未明確,願意嘗試不同領域」、「願意花時間金錢進修學習」等行為特徵;在轉職痛點上則有「專業能力不足」、「轉換陌生領域待遇未臻理想」、「過去經驗發散無法聚焦」等轉職痛點;轉職期待則是「有更好的職位及待遇」、「找到能發揮的舞台」、「追求工作及生活平衡」。
學員 Lily 認為,有 3-5 年工作經驗的年輕人轉職時,「最大痛點是投履歷的階段,因為工作經驗過於發散,無法確認自己的專業能力,也比較不了解自己的競爭力,可能會找太過基礎的工作職位,或在太高階職位上一直碰壁。」現任獵才顧問的Seven也表示,「要找年輕人到海外工作時,很多人其實會猶豫,不敢跨出舒適圈和對自己沒信心是最大痛點。」
共同創新思考,最大化Giver 價值
「Giver們可以透過使用人物誌及使用者旅程地圖兩項工具,去收斂最大的關鍵痛點跟期望,形成創意發想及關鍵意見。」Steve 也進一步分享,「設計思考應用的範圍很廣,不論是使用者體驗分析、服務流程改善、新產品研發、專案管理流程、平台商業模式探索、網頁UX優化等等,都很適合運用設計思考來找出問題並優化。」
本場次活動吸引 30 多位 Giver 線上熱烈互動,Giver Team 的 Leader Rita 最後總結「透過設計思考及創意發想,共創最大化Giver的價值,能更好的幫助他人得到收穫與成長,也能思考如何在自己的生活及工作各方面做更好的應用或發揮。」
【活動資訊】
◾主題:Design Thinking
◾分享者:蘇書平|先行智庫/為你而讀執行長
◾日期:2021.9.29(六)
◾時間:19:30-21:30
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