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台南-國內技術業務專員(業務獎金另計) 柏昇企業股份有限公司
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管理知識學院 詹翔霖
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詹翔霖

商學院兼任副教授

2023/11/15

寵物是沒有健保的—詹翔霖副教授 犬與貓從「功能性飼養」提升
寵物是沒有健保的—詹翔霖副教授
犬與貓從「功能性飼養」提升到成為「家庭的一份子」，「毛孩子」這個名詞應運而生。對於動物生命的認知，近年來在法律面向與動物福利面向更是有顯著的進步，法律從犬貓為「所有物」的認定，在疫情後更多了一些「人與動物之間的精神與感情關聯性」。而生命觀念的普及，也讓社會大眾開始自主地對於生命的責任感提升，如「不棄養」與「認養代替購買」就是很好的觀念改變。
因為毛孩是家人，因此許多人更願意投入資源來滿足牠們「生理」與「心理」的需求，例如定期注射疫苗來預防重大的傳染病、或定期健康檢查來早期治療的「預防保健」，以達到寵物醫療最好的效果。因此，動物醫院也不斷的提升醫療儀器的精準度與精密性，血檢、生化機、X光機、CT、超音波等，從過去是要到「檢驗所檢查」，到今天是「一站包辦」，基本上已成為一般動物醫院的必備儀器，這也是為什麼至今開業成本至少要2000萬-5000萬起的設備購入。
當服務與專業型態已經不同時，越來越多講求醫療品質的獸醫師與醫療助理，也就形塑出各式專業的團隊，有些轉向專科醫療如貓專科醫院、非犬貓動物醫院或者是心臟專科醫院、外科專科醫院、中式針灸醫院等，有些提升了醫療流程的團隊分工，醫療團隊如內外專科獸醫師、醫療助理等，行政團隊如櫃檯、會計、行政助理等，全面提升在門診、住院、維護醫院環境與改善就診經驗等，甚至為了改善動物醫院同仁的工作滿意度與成就感，各式的教育培訓、員工旅遊、薪資福利都逐漸提升，更激勵同仁在自己的專業上不斷努力精進，在這些正向影響循環下，也越來越多飼主願意尊重與信任動物醫院與團隊的專業照護毛孩的健康。
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寵物是沒有健保的—詹翔霖副教授 犬與貓從「功能性飼養」提升
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Will 的攝影教室
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Will

攝影師

2023/07/28

來聊聊關於『修圖』這件事
每次上課，我都會一直強調前期的重要
如果前期能準備好跟注意到的
就盡量不要留到後期
（這裡前期指的是事前企劃跟拍攝當下，
後期指的是調色跟精修）
除非一開始就設定好
畫面的什麼部分要留到後期處理
會這樣講的原因，主要會是
1.穩定度
如果照片都要到後面再處理
其實下一次可能沒辦法做出一樣調性的照片
2.效率
如果是單張照片需求可能還好
但如果張數一多，時間就很可觀
扣除專業修圖師的部分
我覺得一開始修圖反而更聚焦在除錯跟觀察
像是
1.當下拍攝哪些該注意的雜物或路人沒注意
2.構圖的穩定度，是不是需要校正水平
3.光沒打準，變成後期只能捨棄或努力補救沒吃到光的部分
4.會選出圖的照片原因，被捨棄的那些照片原因
5.當下拍攝是可複製，還是運氣
蠻多面向可以重新省思，有沒有可以再多思考的部分
慢慢減少廢片率，慢慢調整成自己更喜歡跟習慣的拍攝模式
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來聊聊關於『修圖』這件事
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醫療人員轉職力！
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蔡坤易

醫材業務代表

2022/08/18

EP1｜醫院外的巨大世界
嗨大家我是坤易。
不知道你是不是跟我一樣是一位醫療背景出生的人。
我在 2015 年考到了呼吸治療師，隨後就去服役。服役的這段時間，我思考著我是要憑著大學與臨床實習的經驗，繼續待在醫院發揮專業；還是順著自己的個性與好奇，往醫院外的職場做探索。這個選擇我花了一整年的時間在苦惱。
2014 左右，新創公司的風潮從矽谷吹到台灣，也從大眾社會吹進大學校園。我也因為這樣的風潮，大學就對於商業管理、公司經營，甚至是業務開發產生了興趣。同時自身也因為對科技領域有所關注，對於科技公司的發展動向，產生了發展的好奇。
這也是為什麼我在服役那段時間，有巨大的迷惘。
其實在當時我就覺得我會拋棄進去醫院臨床工作的想法，轉而進入產業界發展。但當時猶豫的點在於，都已經花了這麼多時間和金錢培養一個專業，就這樣說拋棄就拋棄，老實說誰都會擔心這是錯的選擇。（實際上也沒有拋棄，離開醫院到業界發展，我還是靠著我的專業吃飯。）
如果離開醫院，我沒學過商管的課，不懂什麼是 marketing，不懂業務到底要幹嘛，不懂公司到底是怎麼運作，這些未知很容易阻止一個人做出選擇。但我真的很想知道外面所謂公司到底在幹嘛，甚至我很想知道為什麼當老闆的人可以當老闆，總結一句我想知道怎麼經營公司。
醫院外的世界非常巨大，這是我從 2016 年做出選擇後，有的體悟。做出這樣的選擇後，也付出了該有的努力與代價，我想就留到未來分享。
我想跟那些跟我有一樣想法（甚至想不開？）的人說，做出選擇不必害怕，至少我自己來說目前不後悔。只要想好、規劃好（但有時候想的跟實際上真的落差很大。）就衝吧。
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