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企業永續管理師證照培訓班 (線上課程 假日班)
課程開始報名日期: 2024年6月24日 財團法人台灣永續能源研究基金會(以下稱本會或主辦單位),為提昇企業永續發展及社會責任之知能,建立企業永續管理專業人員認證體系,全面推動高品質之企業永續服務、教育訓練及研究發展,特辦理「企業永續管理師證照培訓班」。 修習課程完畢,可獲頒本會之「企業永續管理師證照培訓班課程」結訓證書,並取得報名「企業永續管理師」認證考試資格,經考試及格並經本會遴聘學者專家擔任審核委員組成之審核委員會審核合格後,由本會頒給「企業永續管理師」 證照。 本培訓班計 80 小時課程,以「管理師關鍵知能育成」及「管理師實務操作」兩大課程模型之五大模組,發展出完整性的管理師訓練學程,運用「發展趨勢」、「標準規範」、「輔導實務」及「案例演練」等五大模組交互解構的教學操作,成功協助學習者快速吸收課程、育成專業知識,並融合個體經驗轉化創造實用能量。 課程規劃結合多元豐富的實務經驗,專屬設計出多元活潑的教學型態,講師陣容由國內產學具實務經驗之專家、學者、顧問、專業經理人組成講師群,親自進行授課及實務研討。由淺入深、激發學習者之企業永續管理培訓,除引導學習者窺見探索專業永續管理師的領域面貌,亦逐步導入專業管理師的專家思維、語言、方法與行動,充足完備跨企業/機關學校或組織機構的專業永續管理師實力,俾利於各領域展現培訓成效。 詳細模組授課資訊及講師介紹,請參考連結。 本培訓班自 2017 年辦理迄今,已辦理逾 41 期、總計超過 3,898 人報名參訓,結訓學員分布於產業、顧問業、確信/保證業、學術機構、醫療院所及政府單位等,將所學順利發揮於職場工作中,學習成效獲得學員及各界廣泛好評。 相關更多課程,請洽官網: https://elearning.taise.org.tw/taise/#/home
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企業永續管理師證照培訓班 (台南 - 實體課程 假日班)
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企業永續管理師證照培訓班 (台中 - 實體課程 假日班)
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企業永續管理師證照培訓班 (線上課程 平日班)
課程開始報名日期: 2024年5月20日 財團法人台灣永續能源研究基金會(以下稱本會或主辦單位),為提昇企業永續發展及社會責任之知能,建立企業永續管理專業人員認證體系,全面推動高品質之企業永續服務、教育訓練及研究發展,特辦理「企業永續管理師證照培訓班」。 修習課程完畢,可獲頒本會之「企業永續管理師證照培訓班課程」結訓證書,並取得報名「企業永續管理師」認證考試資格,經考試及格並經本會遴聘學者專家擔任審核委員組成之審核委員會審核合格後,由本會頒給「企業永續管理師」 證照。 本培訓班計 80 小時課程,以「管理師關鍵知能育成」及「管理師實務操作」兩大課程模型之五大模組,發展出完整性的管理師訓練學程,運用「發展趨勢」、「標準規範」、「輔導實務」及「案例演練」等五大模組交互解構的教學操作,成功協助學習者快速吸收課程、育成專業知識,並融合個體經驗轉化創造實用能量。 課程規劃結合多元豐富的實務經驗,專屬設計出多元活潑的教學型態,講師陣容由國內產學具實務經驗之專家、學者、顧問、專業經理人組成講師群,親自進行授課及實務研討。由淺入深、激發學習者之企業永續管理培訓,除引導學習者窺見探索專業永續管理師的領域面貌,亦逐步導入專業管理師的專家思維、語言、方法與行動,充足完備跨企業/機關學校或組織機構的專業永續管理師實力,俾利於各領域展現培訓成效。 詳細模組授課資訊及講師介紹,請參考連結。 本培訓班自 2017 年辦理迄今,已辦理逾 41 期、總計超過 3,898 人報名參訓,結訓學員分布於產業、顧問業、確信/保證業、學術機構、醫療院所及政府單位等,將所學順利發揮於職場工作中,學習成效獲得學員及各界廣泛好評。 相關更多課程,請洽官網: https://elearning.taise.org.tw/taise/#/home
台灣永續能源研究基金會
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Altera 用 GPT-4o 打造智慧數位人類,未來 AI 與你並肩工作?還是取代人類?數位人類的潛力與挑戰
人工智慧技術飛速發展,AI 代理人已經不再僅僅是工具,甚至能像人類一樣合作和互動。Altera 正在用 OpenAI 的 GPT-4o 開發「數位人類」,目前已成功實現長時間自主運作。這些 AI 不只會陪你玩遊戲,未來還可能成為你的工作夥伴。本文將帶你深入了解 Altera 的數位人技術,並探討其應用潛力與挑戰。
▍Altera:以 GPT-4o 創造數位人類的新趨勢
由前麻省理工助理教授 Dr. Robert Yang 於 2023 年創立的 Altera,致力於打造「數位人類」的研究和應用。這些數位人不僅能夠在虛擬世界中自主運作,還可以與人類建立長期互動。透過使用 GPT-4o,Altera 開發出能陪你玩 Minecraft 的 AI 代理人,並已達到自主運作 4 小時以上的里程碑。
GPT-4o 是 OpenAI 最新推出的模型,相較於其他人工智慧模型,其運算性能更強,能處理更複雜的任務。Altera 應用這項技術,實現了數位人在虛擬世界中的持續運作,讓 AI 代理人不再局限於短時間內的簡單互動,這為未來更深入的應用打下了基礎。
▍AI 代理人的關鍵挑戰:資料品質劣化
AI 代理人能否長時間自主運作,取決於一個核心問題:資料品質隨時間劣化的現象。在與遊戲世界持續互動的過程中,AI 代理人必須不斷做出決策,而這些決策又會影響其未來的行動。如果隨著時間推進,所獲得的資料品質下降,AI 的表現也會受到影響。
Altera 面對的挑戰與大多數 AI 系統相同,如何解決資料劣化問題成為了關鍵。這不僅攸關 AI 的運作效率,更影響 AI 代理人在真實世界中的應用潛力。因此,如何保持 AI 的長期穩定性與決策精準度,是目前研究的重點。
▍使用 GPT-4o 解決長期自主運作的挑戰
為了應對這一難題,Altera 採用了 GPT-4o 模型,並透過模仿人腦結構的方式,讓 AI 代理人具備更強的認知能力,能夠更快速地處理信息和情感。這讓 Altera 的數位人在 Minecraft 中不僅能自主操作長達 4 小時,還展現了超越其他 AI 模型的表現。
舉例來說,在 Minecraft 內的物品收集排行榜中,Altera 的數位人能夠收集到 32% 的物品,遙遙領先其他 AI 系統,包括 Voyager(6.4%)、AutoGPT(1.9%)和 ReAct(0.5%)。這一數據顯示,Altera 的系統不僅在短時間內表現出色,還能保持較長期的穩定運作。
▍AI 數位人:現在是遊戲夥伴,未來變成工作同事
Altera 的數位人不僅僅限於遊戲領域,未來他們的目標是將 AI 代理人應用到更廣泛的工作環境。這意味著這些 AI 代理人不僅能陪你玩 Minecraft,還有可能成為你的同事,協助完成各種複雜的工作任務。
Altera 的長期計畫是將數位人擴展到人類日常工作中,從而創造出具備高度協作性和認知能力的 AI 工具。不僅如此,這些 AI 還將具備情感處理能力,讓他們在與人類互動時產生更有價值和意義的行為。隨著 Altera 持續開發,未來的數位人類可能將改變我們與 AI 的互動方式。
▍Altera 與 GPT-4o 的前景:改變人類與 AI 的互動方式
Altera 使用 GPT-4o 所開發的數位人,不僅在遊戲領域表現優異,還有望進一步進入工作領域,與人類進行長期的合作。這意味著 AI 代理人將不再局限於虛擬世界,未來也可能會進入真實世界,為企業或個人提供更高效的協作夥伴。
隨著技術的進步,Altera 有潛力改變人類與 AI 的互動方式。AI 代理人不僅是簡單的工具,還能夠自主決策、具備認知能力,甚至產生情感。這種變革將不僅限於娛樂,還將對工作、教育等領域產生深遠影響。
▍AI 數位人的未來
Altera 以 GPT-4o 為核心開發的數位人類,展示了人工智慧發展的新方向。這些 AI 不僅在虛擬世界中能夠自主運作,還有可能成為我們生活與工作的夥伴。隨著技術的進步,AI 的應用潛力無限,而 Altera 的創新技術則為這個領域注入了更多可能性。
透過解決資料品質劣化的問題,Altera 不僅實現了長時間的自主運作,還大幅領先其他 AI 系統。未來,數位人類可能將進一步改變我們的生活方式,讓 AI 成為真正能與人類合作、互動的夥伴。
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