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Financial Analyst是一份什麼樣的工作
上次的百萬年薪財務工作，我們介紹了Project Controller。
因應政府2050碳淨零的目標，綠能風電產業開出越來越Project Controller的職缺，大家有興趣可以參考下面的貼文跟對話。
今天的百萬年薪系列，我想分享跟我二十年職涯密切相關的工作Financial Analyst (財務分析師），這是個迷人、跨界又與時俱進的工作。
根據104人力銀行的玩數據，九月份全平台的職缺數來到歷史新高的102萬。如果目前進104查詢各別職務的職缺數，我們會發現：
👉 會計職缺共有8,573筆
👉 財務分析師職缺共有5,748筆
💚 財務分析師職缺數為會計人員職缺數的67%
根據104人力銀行的薪資情報，十年以上的平均年薪：
👉 會計人員為新台幣59萬
👉 財務分析師為新台幣96萬
💚 財務分析師的薪水為會計人員的1.6倍
在台外商的薪資分析調查呈現相同的趨勢。
在著名獵頭公司Michael Page所公布的2022年薪資調查報告中的年薪中位數
👉 會計專員為新台幣90萬
👉 財務分析師爲新台幣120萬
💚 財務分析師的薪水為會計的 1.33倍
有趣的現象是，變資深後的年薪中位數，
👉 資深財務分師為新台幣150萬
👉 會計經理為新台幣150萬
💚 不帶人的資深財務分析師跟帶人的會計經理居然年薪一樣！
這反映了財務分析師在人力市場的供需狀況，同時也反映了，財務分析師對企業的價值。
✳️ 財務分析師工作價值的特殊性體現在三個層面：
✅ 工作內容不必要，卻很需要
公司沒有專業的會計人員和稅務專家，在內部控制與法規遵循會冒極大的風險，所以會計人員是公司「必要」的投資。
反觀，沒有財務分析師，公司依然可以開門做生意，只是少了協助公司開源節流，優化資源配置的人力。
所以，財務分析師的人力配置是「非必要」，但卻「很需要」。因為這樣的投資正好與强化公司獲利能力的目標一致。
✅ 組織規模越大，創造價值越高
為什麼財務分析師為非必要職缺，但平均薪資又比會計人員高？因為這樣的職務通常出現在大企業，而且在越大的組織，能發揮越高的價值。
規模越大的企業，通常越不缺經營過程中的資訊。但卻缺乏專家，整合財務跟作業面的數據。
財務分析師的工作，正是透過分析，來連結相關的數據，以呈現完整的經營現況與問題成因，進一步優化企業的經營決策。
✅ 會計與管理交互應用，硬技巧軟實力缺一不可
財務分析師不僅要了解會計，更要懂得管理，才能將自己的商業洞察跟解決方案，透過管理語言，讓各部門主管理解。
而在溝通核對的過程中，善用軟實力，尋求跨部門合作的共識，才有機會將個人洞察變成跨部門共識，並在團隊合作的基礎上，促成經營目標的實現。
✳️ 那不同背景的朋友要如何切入財務分析師這個職涯賽道？
如果你是會計系畢業，從事財務會計的工作，請多參與跨部門的專案，了解公司其他單位的作業內容，並協助財務主管準備部分的年度預算。
在時間與金錢許可的情況下，進修MBA也可以加速自身跨領域的學習能力。讓自己更有機會專往財務分析師發展。
如果你是非會計系畢業生，美國管理會計師（Certified Management Accountant, CMA)考試會是一個進入財務分析領域很好的敲門磚。
美國管理會計師認證需求包括：
👉成為美國管理會計師協會（Institute of Management Accountant)會員。
👉完成認證考試，考試分爲Part 1跟Part 2，每一Part都有100題選擇題加2題申論題，建議全部備考時間約300小時。
👉兩年財務相關工作經驗（不限審計）。
👉認證後每年持續專業進修30小時。
之所以稱CMA為財務分析領域的敲門磚，因為其考試內容幾乎涵蓋所有財務規劃分析（FP&A)所需要的知識，包括財報分析、投資決策、预算編列與財務預測、績效管理、資訊與資料分析等。
細節大家可以參考
Financial Analyst (財務分析師)是在財務部門能見度非常高，而且可以長期提升的職涯道路。
其在大企業平台發揮的特性、跨領域的知識體系，加上硬技巧與軟實力的需求，讓我們有更多的機會，從持續精進的投資，看見個人收入的提升。
這是財務職涯非常值得考慮的選擇。
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孔子的「三十而立」，為什麼2500年後我們只能「三十而已」？
2020年7月大陸東方衛視跟騰訊視頻，開播電視劇「三十而已」。
劇情以上海為中心，描述三位女性「顧佳」、「王漫妮」與「鐘曉芹」及顧佳的老公「許幻山」和鐘曉芹的老公「陳嶼」的故事。
看完四十三集的三十危機，發現劇中角色的名字都很有深意。
🧡顧佳
真的很「顧家」，他所有的決定都把家放在第一位，但她把社會羨慕的家，當成自己跟另一半的共識。
她覺得自己願意為家犧牲，男人也要跟著承擔，卻看不到自己另一半為了她夢想的家填了多少坑，承擔了多少的債務跟壓力。
🧡許幻山
他真的是個夢幻的夢想家，他的夢想是設計出讓大海的浪花出現在天上。
他真的不是個好的經營者，但因為需要更多的現金去堆外在羨慕的家，實現顧佳心目中的家，不斷犧牲自己的夢想。
🧡王漫妮
漫妮跟英文的「money」發音很近，她到上海就是奔著錢來的，她選對象的確不是以高富帥為標準，而是更進一步以「高端、大氣、上檔次」 為選男人的標準。
等她發現自己有能力創造 money時，她覺得比起高大上的男人，自己更愛賺錢，更希望用錢證明自己的價值，也不需要留在家鄉….
🧡鐘曉芹
芹菜是空心的，也是很單純的，她從來沒注意到，這把芹菜能欣欣向榮的成長，是因為有陽光、空氣與水。
她因為公開的日記與手帳，意外地成為網路作家。也因為透過文字跟自己對話，有機會重新審視自己所擁有的一切，並找到自己的人生方向。
🧡陳嶼
島嶼的周圍都是水，所以他只跟水中的魚「嶼」對話，也用水把自己跟另一半，跟周圍的人隔開，。
就像大部分默默承受經濟壓力的男人，既不想解釋自己的付出，也害怕透露自己的情緒與困境。
他只敢把淚流在水中，讓大家看不見。因為他不相信，自己垮的時候，背後有人會接住他。
👉2021年在Netflix 追完這部陸劇，看到現代男女面對工作、感情與家庭的各種掙扎，突然心中冒出一個疑問。
✅為什麼2500年前的孔子可以「三十而立」，現在的我們只能「三十而已」？
💚《論語·里仁篇》子曰「父母在，不遠遊。」
現在「蟄居族」跟「啃老族」成為負面標籤跟社會問題。年邁的父母則後悔「養兒妨老」，因為養小孩而妨礙自己清閒地養老。
💚《論語·述而篇》子曰「不義而富且貴，於我如浮雲。」
曾幾何時，孔子口中的浮雲，經過2500年後，充斥著懸浮粒子跟碳，「節能減碳」跟「碳中和」成為巨大商機。
我們正努力把孔子口中淸高的浮雲變黃金。
💚 《論語·公冶長》：宰予晝寢。子曰：「朽木不可雕也，糞土之牆不可杇也；於予與何誅？」
曾幾何時，三班制的科技廠跟醫院、半夜需要跨國會議的外商、二十四小時的電話客服及趕截稿的媒體跟趕修補軟體的工程師，這些需要半夜上工的工作到處都是。
這些工作者，他們一樣熱血地工作，一樣地追求人生的理想，他們真的不是「朽木」，只是「晝寢」成為他們工作型態的「日常」。
👉孔子能「三十而立」恐怕不是因為他的聰明好學年輕有為，更多的可能是因為「非常穩定的社會經濟環境」跟「為數不多的職涯選擇」。
✅面對不斷變動的環境，我們應該怎麼做？
曾是印度僧侶的英國作家與生活教練- 傑·謝蒂（Jay Shetty)曾說過一句很務實的話：
“everyone is on their own paths — we all have our own timelines.”
(每個人都有屬於自己的生命道路，也有屬於我們的時間表）
👉所以請停止比較跟比較後的焦慮。
💛三十歲還沒找到穩定的工作？
沒關係，因為舊的工作不斷消失，新的工作也一直被創造出來。重點是我們是否不斷地在工作中成長？
💛三十歲還沒找到職涯發展方向？
沒關係，三十、四十、五十歲才轉換跑道，大有人在。重點是我們是否更了解自己，並為自己「勇敢地」做出改變？
👉「三十而立」是這個時代的「特例」，「三十而已」才是這個時代的「常態」。
👉請跟著自己的內心，用自己的時間表，走向屬於自己的道路，因為我們的人生「獨一無二」。
圖片來源：「三十而已」維基百科、ppfocus.com
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