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「數位廣告操作:負責規劃、執行及優化數位廣告活動,目標是提升品牌曝光率與轉換率。需具備資料分析能力,能運用各類數據工具進行效果評估,並且熟悉社群媒體及搜尋引擎的運營模式。此外,良好的跨部門協作與溝通技巧至關重要,以確保與行銷、設計及產品團隊的順利配合。在台灣快速變化的市場環境中,能靈活應對各種挑戰,並理解當地消費者行為,是成功的關鍵。」
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品牌數位行銷鈔能力
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蔡建郎 Alan
執行長
2022/12/29
什麼是數位人才必備的5個條件?
數位人才需要具備以下條件:
1.數位素養:數位人才需要具備數位素養,即對數位技術、工具和平台有基本的了解和使用經驗。
2.技術能力:數位人才需要具備良好的技術能力,能夠運用數位技術解決商業問題。
3.創新思維:數位人才需要具備創新思維,能夠透過數位技術創造新的商業模式和價值。
4.商業意識:數位人才需要具備商業意識,能夠將數位技術運用到商業環境中,創造商業價值。
5.學習能力:數位人才需要具備強大的學習能力,能夠不斷學習新的數位技術和工具,以應對不斷變化的數位環境。
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