104學習

詹翔霖

商學院兼任副教授

03/22 16:39

OGSM運用 = MBO目標管理 + KPI關鍵績效指標 + PDCA管理

問題解決力OGSM(Objective, Goals, Strategies, Measures)管理
OGSM運用 = MBO目標管理 + KPI關鍵績效指標 + PDCA管理
OGSM 是一種目標管理與戰略執行精準達成目的工具。OGSM 利用表格幫助企業識別和利用市場機會,提供了一個簡潔而結構化的方式,來制定執行及追蹤企業或組織的戰略計畫,就像一張詳細的地圖,讓企業與個人的目標、策略、執行步驟及衡量標準變得清晰。
OGSM 是Objective(目的)、Goal(目標)、Strategy(策略)與Measure(衡量)
OGSM的G+S =OKR的KR,OGSM中的M =KPI
PDCA管理:目標設定/計畫(Plan)→管理實施/執行(Do)→考核評價/檢查(Check)→行動調整/改善(Act)。
Objective(目的)
Goal(目標) Strategy(策略) Measure(衡量)
DASHBOARD(衡量指標) ACTION PLANS(行動計畫)
1.Objective (目的)
描述個人或企業希望達到的成功長期願景,如「成為市場領導者」的陳述。
2.Goals (目標)
目的再進一步具體且可衡量的成果,要有時間或數字讓目標更加明確。
3.Strategies (策略)
為了達成上述所說的目標而採取的策略,需要考慮資源分配與優勢。
4.Measures (衡量)
數字或日期清楚、部門產出資料用來監控及追蹤執行進度,確保策略有效。
參考資料
1. https://blog.udn.com › chanrsOGSM法則運用-MBO目標管理+KPI關鍵績效指標+PDCA管理
OGSM法則運用-MBO目標管理+KPI關鍵績效指標+ (來源:nabi.104.com.tw)
3. http://blog.ylib.com › chanrs詹翔霖副教授0955268997 @YLib Blog
4. https://www.scribd.com 解決問題的諮商架構-向來只有人才有問題 問題分析與解決:詹翔霖
5. https://vocus.cc › article危機管理應對策略與關鍵 | 詹翔霖教授的沙龍
6. https://www.slideshare.net ›問題反映與分析解決 義守大學生物科技學系詹翔霖
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