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「觀光旅館經營：負責整體觀光旅館的經營策略與業務發展，確保運營效率和客戶滿意度，並提升品牌知名度與市場競爭力。主要職責包括制定年度營運計劃、監控財務狀況、管理人力資源以及與各部門協作，以實現最佳服務品質。所需技能包括卓越的溝通能力、數據分析能力、問題解決能力以及對服務業的深刻理解，特別是在台灣多元文化的背景下，需能有效應對市場變化和顧客需求，並促進跨文化交流，提高旅館競爭優勢。」
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