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這項技能代表你熟悉雲端軟體服務的運作模式,包括訂閱制、即時更新與多租戶架構。懂得如何使用或管理這類服務,能提升企業效率、降低IT維護成本,並快速適應市場變化。掌握相關技術與商業模式,對數位轉型及產品銷售都有明顯助益,是現代企業相當看重的能力。
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關注人數 47 人
104人力銀行從職缺中挑選出常見技能所成立的官方教室,提供大家進行共學互動。
學習主持人
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有機會成為官方教室主持人
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SaaS 學習推薦

職涯診所

04/09 20:27

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Trulli Wu

產品主管

2022/11/18

線上也可以買房子嗎?還可以使用折扣碼!
maauu把房地產買賣結合電商,試圖打造O2O的銷售模式,
建商可以打造線上銷售中心,提供買家更多的資訊,
人人也可以成為開發商,精準的帶入對的TA,透過折扣碼分取佣金,
買家可以在線上瀏覽體驗物件,優先選擇樓層/面向/車位,
再透過平台下訂(輸入折扣碼)
很有趣的創新服務!
可減少代銷中心/業務資訊不透明的問題,讓用戶直接取得資訊,減少資訊落差,
這樣的新服務用戶是否會買單呢?期待後續的發展~
車子已可以線上買,房子未來應該也可以?
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石惠貞

副總經理暨投資長

2022/08/26

不用靠獵才顧問就可以找到高階人才或高階工作的平台
SucceedSmart Inc 今年(2022年)3月推出了新的人工智能高階獵才媒合平台,並完成600萬美元募資。
該平台強調可以消除中間人(獵才顧問)造成的資訊不對稱與不透明,將主導權交回高階人才與用人主管. 當高階人才對工作機會點"讚"時,其個人資料才會完整呈現給用人主管。而為了優化"媒合"效果, 該平台使用針對高階職位量身定做的以工作成就的媒合模型,快速推薦合格和感興趣的候選人。用人主管也可輕鬆觀看候選人檔案,背後的演算法則不斷學習其喜好,優化推薦人選名單.
該平台還提供高階人才預先錄製的26題精選面試問題,與最多6支短影片來展現高階人才的形象、管理風格、簡報能力與最自豪的工作成就,並可直接與用人主管對談,讓對到錄取的作業時間,從4-6個月縮短到4-6周. 會員(高階人才)還有其他加值服務,包括高階指導(例如,履歷優化、個人資料填寫、面試準備和在每個感興趣的機會中提供指導)、個人品牌、社群關係和網絡研討會等.
獲得工作之後,會員可以選擇領取 10,000 美元的成功獎金,或者選擇對慈善機構捐款 10,000 美元或從新工作開始之日開始的 100 天高階人才培訓。而將新會員推薦給該平台的現有會員並通過 SucceedSmart 找到工作,將獲得 2,500 美元的推薦獎金。
對於企業用戶的收費,每月只需支付每個用戶500美元的SaaS費用,只有當通過該平台聘用協理級或以上高管時,公司才需支付 40,000 美元的固定成功費用。
該公司創辦人是連續創業家,曾經創立的SenomeSmart (基因檢測)被Konica Minolta Precision Medicine/Ambry Genetics併購, 以及RiseSmart (轉職媒合)被Ranstad以1億美元併購.
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