104學習

「企業併購：該職位負責制定和執行企業併購策略，評估潛在收購標的，進行財務分析及風險評估，以達成增長及市場擴展的目標。需要具備強大的市場洞察力與談判能力，並善於跨部門協作，確保各項併購計畫的順利落實。對於法律合規及財務報表分析具備深厚知識，同時需適應快速變化的市場環境，從而提升企業競爭力。良好的溝通技巧及人際關係管理能力在台灣商業文化中尤為重要，能夠有效處理內部及外部利益相關者的需求，以促進整合與持續發展。」