104學習

這項技能主要是指在職場中，針對可能發生的性騷擾、職場霸凌或其他侵害行為，進行事實調查與專業鑑定的能力。透過系統性蒐證、訪談及分析，協助釐清事件真相，保障當事人權益，並提供客觀報告作為後續處理依據。具備此技能的人才能有效協助企業依法處理爭議，降低法律風險，維護良好工作環境與組織形象。