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「門禁管理:主要負責企業內部門禁系統的規劃與執行,確保人員進出管理的安全性與效率。需具備風險評估能力,並能有效協調各部門需求,以維護企業資安。需要熟悉相關管理系統與技術,展現良好的溝通技巧與團隊合作精神,適應台灣職場中對於安全與隱私的重視。此職位面臨的挑戰包括動態調整進出控制措施及因應突發事件的應變能力。」
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