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溝通管理
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經營/人資類
行政/總務/法務類
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行銷/企劃/專案管理類
客服/門市/業務/貿易類
餐飲/旅遊/美容美髮類
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其他
破解溝通困境,掌握人心的職場溝通術
身為職場一份子的你,不管是在上對下、下對上,或者對同事、對客戶,一個好的溝通方式絕對是達成目標、脫穎而出的利器之一。 本課程由擁有多年授課經驗的趙祺翔老師,為你解構溝通邏輯、掌握人心,讓溝通成為你在職場無往不利的最佳實力。
緯育TibaMe
向上管理-新世代員工必修課
課程目標 一、了解向上管理的重要性 二、新世代員工與主管的差異 三、認識發揮影響力的權力基礎 四、說明向上管理的三個層面 在職場上,我們常會遇到比自己年長許多的主管,而如何透過同理心,了解成長背景不同所帶來的差異,是做到成功「向上管理」的必備基礎!在本課程中,我們將認識到如何在職場上發揮我們的權力,並且更進一步認識「向上管理」,希望能為您在職場上的人際關係帶來更好的提升!
104人資市集
超人氣吸睛表達力-職場必學表達課!
1.可以將學到的觀念與技巧,直接應用在人際溝通當中! 2.知道在不同的場合中應該如何準備自己的表達內容。 3.知道如何克服自己說話的緊張感。 4.知道如何準備自己的說話內容。 5.懂得如何一開口說話就吸引大家的注意力! 6.可以直接錄一段簡單的自我介紹影片,當作是你的行動名片! 7.讓你的表達力,不論是在面試升遷、溝通表達、業務行銷、演講還是課堂報告,皆能先聲奪人魅力表達!
Hahow好學校
職場溝通管理學:打造團隊好關係與高績效
1. 辨別人才特長方式,真正做到適才適所,進而創造好績效。 2. 策略性引導的溝通技巧,以前饋取代檢討,降低錯誤發生機率。 3. 回溯激勵正確行為,除了提升團隊動能外,更引導複製成功模式。 4. 針對錯誤行為給予邏輯客觀性的改善方針,避免落入情緒衝突。 5. 透過心理學工具,建立團隊之間的信賴關係,並促進工作投入度。 6. 了解與培養自我特長,讓你放膽做自己。
Hahow好學校
職場必備全景溝通力
課程說明:課程採「互動體驗」、「角色模擬」等多元化授課方式,讓學員有更高的參與性與互動性,以靈活運用加強學習成效。 課程目標: ‧提升說話溝通的能力 ‧訓練說話的邏輯思考 ‧培養肢體動作的魅力
商研院
人際溝通與衝突管理
課程說明:經由溝通建立正面穩固的人際關係,隊成員同心一體,愉快共事。並在工作中建立共好的價值觀,塑造組織文化,創造卓越績效。 課程目標: ‧釐清工作環境中的衝突根源,以避免破壞性衝突擴大 ‧彈性的活用五種衝突管理策略,不憂不懼 ‧組織營造建設性衝突,激發創新思維的活力 ‧跨部門會議溝通,凝聚共識,提升生產力與士氣
商研院
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