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台北市中山區 3年以上 大學 飲料製造業
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學歷: 人力資源相關、一般商業學類、心理學相關,大學、碩士、博士
經歷: 教育訓練人員 3年以上
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具備人力資源相關知識員工教育訓練與需求分析人員培訓、激勵、輔導與管理教育訓練總體規劃與績效評估
需加強技能-相關
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05-績效評估的人才九宮格《企業傳承與領導》
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圓祐資訊109年股東會教育訓練 part 2 - 申請延期開股東會與股東會公告
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2012.12.06【中華人事主管協會】提高人力產值--績效導向式年度教育訓練計劃<訊連科技股份有限公司人力資源部首席顧問 蘭堉生>
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2016-01-22防火牆FortiGate 200D教育訓練:產品註冊與韌體更新1
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